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今回は思いっきり毒づきますo(o・`з・´o)ノ

ちょっと、長くなります。
そして、タイトル通り毒づきますので、こういう話題が苦手な方はスルーしてくださいませm(__)m




私は本来、スーパー清掃勤務です。
でも、介護施設が人手不足ということだったので3月からヘルプに入って早や7か月。

なまじっかスーパー歴が長いので、ついスーパーの癖が出たり、
覚えることが膨大過ぎて頭がミンチ状態になったり、
超方向音痴なので、自分がどこに居るのかわからなくなったり、
苦戦続きの日々でした。

徐々に仕事は慣れてきましたが、ただ一つネックなのはリーダーさん。

最初は注意される度、私がダメダメだからだと自分を責めていましたが、
だんだん周りの様子が見えてくると、私より先に入った人も、けっこうケアレスミスをしてるんですよね。

でも、リーダーさん。
ミスしたスタッフに、「可愛いから許す」って、笑ってるんです。
私が同じミスをしたら『眉間にしわ』ですよ!

こんなふうに、介護施設所属のスタッフには我が子同然に可愛がるんですが、
私には風当たりがきついです。

やってはいけないと知らずに私がやっていたら、即座に注意されます。
でも、私と同じことをしているスタッフには何も言いません。
リーダーさんと同期入社だから?
気がつかなかったの?
でも、あの目敏いリーダーさんが見逃す?

あと、仕事がシャキシャキできない人(←私もです)にもきついです。

あるスタッフがドアを出た途端、あれだけ△△って教えたのに(*`^´)=3と、みんなの前で言われました。

こういうのを聞くと、私も陰で何か言われてるんだろうなって推察できるし、
わざわざ口に出さなくてもいいのにと思います。

あくまで仕事に関する個人的評価であり、人格を批判してるのではないんですが、
『仕事が出来ない=ダメ人間』ってハンコを押されたようで、自己嫌悪に陥ります。

その上、リーダーさんの評価を聞いた他のスタッフも、そういう目で見てるんだろうなと思うとやりきれません。

リーダーさんは、私を話の輪に入れてくれません。
それを敏感に察知して、リーダーさんの前では他のスタッフも私にあまり話しかけません。

リーダーさんがいない時には、物腰が優しくなるスタッフもいます。

リーダーさんがみんなの前で私に話しかける時は、知ってるかどうか試す時です。
「有給は何曜日始まりでしたっけ?」というふうに。

そういう「意地悪だな」と思うことが時々あります。

たまに、リーダーさんから話しかけられると、
「なんの魂胆があるんだろう!?」と反射的に身構えてしまいます。

すぐ、顔に出たり、言葉に出したり。
人によって態度が変わったり。
意地悪だったり。
※仕事が普通に出来るスタッフからすると、ばりばり仕事の出来る、頭の回転の速い、頼りがいのあるリーダーです

なぜ、ことごとく私にだけ厳しいのか?
そりゃ、飲み込みが悪くて迷惑をかけたけど・・・

そんなモヤモヤを抱えながらも、仕事は頑張ってきました。



最近になって、よく一緒に仕事をするYさんとは、お互いかばい合って(彼女も不器用組)仲良くなりました。

そして先週、帰り道が一緒ということで、時々車で送ってあげるHさんにポロっと、
「職場で疎外感を感じる」と話したら、

実は、Hさんもそうだったんですって(@_@;)

そういえば、Hさんも私と同じヘルプ組。
やっぱり他のスタッフとは扱いが違うと感じていたんだとか。

しかも!

どちらかというとおとなしいタイプのHさんのほうから、
「今度ゆっくり話したい!」と誘っていただきました!

やっと、同じ職場で、このモヤモヤを吐き出せる人がいたーーー\(^o^)/






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【 2019/10/14 (Mon) 】 働く | TB(-) | CM(6)
そのリーダーさんはその職場だけでしか仕事ができない人だと思いますよ~ 井の中の蛙大海を知らず って言いますよね。その方は他の職場に行ったら全く役立たずって感じかな~ 私もあっちこっちの店舗に応援に行くのでわかります。そこしか知らない人って時々疑問符が・・・・ ある意味かわいそうかも。
【 2019/10/15 】 編集
りりたさん、私のところでは台風大丈夫でしたよ!
ご心配いただきありがとうございました。

私もはじめに入社した会社では、
上司にネチネチいじめられてやめました。
世の中には誰かを差別したり、嫌み言ったりする人って
少なからずいるんですよね。
でも、りりたさんひとりぼっちじゃなくよかった。
Hさんがいてくれて〜良かったです。
【 2019/10/15 】 編集
No title
こんばんは

私も自遊自足さんと同感です そうですそこではリーダーという位置づけでしょうが 本来のみんなをリードする人間ではないですね。

皆はリーダーの顔色伺って行動しているのではないでしょうか

口には出さなくても腹の中ではイヤと思ってるスタッフもいるはずです。

日本人の悪い癖というか 集団意識なのでしょうね


Hさんという人 お1人でも りりたさんと同じ気持だったことに安堵します

Hさんと話をしてお互い少しでも ストレス少なくしましょう。

【 2019/10/17 】 編集
Re: タイトルなし
自遊自足さん

私の主観が入りすぎているので、リーダーさんのことをうまく表現できてなくて申し訳ありません

リーダーさんは仕事力重視なので、いい人そうでも仕事が出来なければ見習い期間中に切ります。

ただ、うちの会社は人間力重視なので、リーダーさんのようなバリバリタイプはあまりないような・・・


【 2019/10/18 】 編集
Re: タイトルなし
ちち子さん

どこでも味方は現れてくれるものですね!

来週の火曜日、祝日だからシフトに入る人が少ないです。
私はお休みなので、6連勤になるけど出ようか、
いやいや、そこまでヘルプする必要はないよ、
でも、餅代も稼がないと、
と悩んでいます。

リーダーさんでなければ、ここまで悩まないんですが・・・(^_^;)
【 2019/10/18 】 編集
Re: No title
プチ・クレソンさん



私は初め、注意されてばかりだったので、すっかり萎縮して、びくびくしてました。
Yさんも、Hさんも、緊張すると言ってました。

リーダーさんが、みんなの前で悪い評価を口にするのを、Hさんも嫌だと言ってました。

休憩室で、面白いことを言って、場を明るくしてる感じですが、
私は、リーダーさんのそんなエネルギーが強すぎて、ついていけません(-_-;)

【 2019/10/18 】 編集
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